江苏神通阀门股份有限公司

江苏神通阀门股份有限公司
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  • 单位性质:民营企业
  • 单位行业:通用设备制造业
  • 单位规模:301-1000人
  • 宣讲时间:2018-10-12 18:00-20:30(周五)
  • 宣讲学校:南京农业大学
  • 宣讲城市:江苏省 - 南京市
  • 宣讲地址:浦口校区(工学院)-汇贤楼C202
  • 简历投递邮箱:zp@stfm.cn
  • 招聘部门电话:0513-83335930
信息来源:南京农业大学就业网 温馨提示:为防讯息临时变动,参会前可联系宣讲会举办方确认。

江 苏 神 通

产业报国  造福人类

----2019届院校招聘简章

一、 企业简介

江苏神通阀门股份有限公司创建于1966年,总部位于长江口北岸的江苏省启东市,与上海隔江相望。于2010年6月23日在深圳证券交易所上市,是启东市首家在国内A股上市的企业,全国阀门行业三家A股上市公司之一,证券代码:002438。公司总部目前在职员工900多人,拥有5家全资子公司和1家参股公司。

公司是国家火炬计划重点高新技术企业、中国阀门行业协会副理事长单位、公司建有江苏省核电阀门工程技术研究中心、江苏省企业技术中心、江苏省核电阀门重点实验室、国家级博士后科研工作站等科技创新平台,国内拥有口径最大的阀门流量特性试验装置;目前拥有245件中国专利(发明26件)、获得20多个省、市级科技进步奖。

公司坚持“巩固冶金,发展核电,拓展石化,服务能源,立足国内,扩大出口,制造高端产品,服务高端客户”的市场定位,力争用3-5年的时间发展成为具有重要影响力、并具备一定国际竞争力的中国阀门生产骨干企业,为国内外客户提供高品质的核电、冶金、石化、火电专用阀门产品,实现公司的跨越式发展。

公司秉承“神通是学校,要出好的人才”的理念,不断引进技术人才,积极营造良好的工作氛围,为员工建立完善的培训体系,创造有利条件,激励员工不断完善自己、超越自己,勇于创新,敢于接受挑战,承担责任,实现自我价值,并提供良好的职业生涯发展通道。

“海阔凭鱼跃”!神通大家庭期待你的加入!

 

二、 招聘岗位

职位类别

最低学历

人数

任职要求

职位描述

工作地点

机械设计类

硕士

5

1、机械设计制造相关专业全日制毕业生;
  2、CET-4/6;
  3、能熟练使用二维、三维等绘图软件。

1、球阀、蝶阀、调节阀等产品设计;
  2、制造工艺设计;
  3、产品完工试验检测;
  4、用户现场技术服务。

启东
  无锡

一本

10

二本

5

材料工程类

硕士

1

1、复合材料、电化学、模具设计相关专业全日制毕业生;
  2、CET-4/6;
  3、具备良好的实验操作技能,熟悉材料的制备工艺及分析测试手段,有电子封装材料研究经验者优先。
  4、熟悉数据处理和二维绘图相关软件。

1、 负责电子封装材料领域国内外新产品、新技术的市场及技术调研;
  2、 负责新产品应用技术的研究及推广;
  3、 负责新产品、新技术在应用过程中的技术改进与支持。

启东

一本

1

工艺类

本科

4

1、焊接、材料相关专业全日制毕业生;
  2、CET-4/6;
  3、能熟练使用二维、三维等绘图软件。

1、编写焊接、金加工或者装配工艺过程卡;
  2、设计工装夹具并解决生产过程中出现的工艺问题。

启东

电气工程类

一本

2

1、机电一体化/电气自动化全日制毕业生;
  2、CET-4/6;
  3、熟悉PLC编程,能熟练使用二维、三维等绘图软件。

1、负责开展新产品、新技术的研发和转化工作;
  2、开展订单产品设计工作。

启东

橡胶产品研发类

二本

2

高分子材料专业全日制毕业生;

 

 

1、负责橡胶配方的研发与改进,新产品的开发以及降本增效工作;

2、橡胶生产工艺的制定,胶料性能检测以及解决生产中出现的问题。

启东

财务类

二本

3

1、会计学/财务管理专业全日制毕业生;
  2、CET-4/6。

负责财务管理相关模块工作。

启东
  无锡

销售类

本科

3

1、机械相关专业毕业生;
  2、CET-4/6

1、负责收集阀门市场信息,开展客户开发工作;
  2、参与投标、报价的询价及商务谈判工作。

启东

储备类

本科

5

机械、材料、电气相关专业

经一线锻炼培养,可分配至技术、工艺、车间管理、检验、理化、质保、采购、计划、资料、热处理工程师等岗位。

启东
  无锡

大专

5

技工类

中专

10

数控、焊接、机电相关专业

可培养从事数控操作、焊接、车床加工、装配钳工、售后服务、热处理操作、锻造等岗位。

启东
  无锡

合计

56

1、机械设计制造专业:一本及以上人员15人;二本及以下人员18人;

2、材料相关专业:一本及以上人员3人;二本及以下人员5人;

3、其他专业:14人








 

四、福利待遇

(一)  薪酬体系

1、技术序列:

研究生:年薪9-12万/年;一本:年薪6-9万/年;二本:年薪5-7万;根据月度绩效略有浮动。享受技术创新与改造奖项、知识产权奖项。

2、支持序列:

研究生:年薪8-10万/年;一本:年薪6-7万/年;二本:年薪5-6万/年;三本及大专:年薪4-5万/年。根据月度绩效略有浮动。

3、生产序列:

大专及以上人员实习期参照支持序列标准,中专学历人员实习期综合收入约2000元/月,能独立操作后,根据车间责任制,多劳多得。

4、技术、支持序列人员每年考核调薪。

 

(二)  福利待遇

1.  公司福利

1)      享受生日礼金、结婚礼金、高温费;

2)      享受公司每年免费体检一次;

3)      享受国家规定的带薪假期、探亲假及路费报销等福利;

4)      技术岗位研究生,公司提供免息购房借款15万,根据服务年限抵消相应房款。

5)      提供住宿,设施齐全;

6)      激励多样化:标杆奖励、股权激励、购房优惠、员工继续深造与教育培训等;

7) 定期组织业务活动、拓展训练。

2.     政府福利

1)      生活津贴:全日制博士4000/月;全日制硕士2500/月;“双一流”高校的全日制本科毕业生1500/月;全日制本科大学毕业生800/月。

2)      购房补贴:全日制硕士可申请政府20万购房补贴;“双一流”高校的全日制本科毕业生可申请政府5万元的购房补贴。

3)      见习补贴:大专以上人员可申请3-6个月补贴,1100元/月。

4)      探亲补贴:非启东籍全日制本科以上学历人员,政府给予每人每年1000元的交通补贴。

5)      入职补贴:启东籍返乡大学生给予一次性入职补贴:博士20000元、硕士10000元、“双一流”大学本科5000元、普通本科2000元。

6)      职称补贴:正高职称8000元、副高职称5000元、中级职称3000元一次性补贴。

(三)双通道晋升体系

1、提供系统科学的培养项目及成长路径,提供内部竞聘、换岗轮岗制度,为大学生提供创新和发展的平台。

2、公司鼓励员工申报职称、职业技能等级,并作为职业晋升通道的评定依据。

 

五、招聘流程

 

简历筛选——初试——复试——录用——签订协议——实习——签订合同

 

六、联系我们

地址:江苏省启东市南阳镇工业园区江苏神通阀门3号基地

联系人:吴女士  徐女士            联系电话:0513—83335930  0513-83620817

公司网址:www.stfm.cn             招聘邮箱:zp@stfm.cn(院校+应聘岗位+姓名)